La loi distingue principalement deux types d’autorisation :
- Autorisation à durée limitée: Elle est accordée pour un an maximum. Le ministère prend en compte la situation du marché de l’emploi, la conjoncture économique et sectorielle du pays avant d’octroyer cette autorisation.
Après un an de travail légal, cette autorisation de travail peut être prolongée d’un à trois ans ( dans la même société et pour le même travail).
- Autorisation à durée illimitée: Le ministère peut octroyer une autorisation à durée illimitée aux travailleurs étrangers pouvant attester de huit ans de résidence sans interruption sur le territoire turc ou bien d’un total de six ans de travail, sauf indication contraire prévue dans les conventions multilatérales ou bilatérales.
GESTION DES EXPATRIES: L’autorisation de travail
La loi distingue principalement deux types d’autorisation :
- Autorisation à durée limitée: Elle est accordée pour un an maximum. Le ministère prend en compte la situation du marché de l’emploi, la conjoncture économique et sectorielle du pays avant d’octroyer cette autorisation.
Après un an de travail légal, cette autorisation de travail peut être prolongée d’un à trois ans ( dans la même société et pour le même travail).
- Autorisation à durée illimitée: Le ministère peut octroyer une autorisation à durée illimitée aux travailleurs étrangers pouvant attester de huit ans de résidence sans interruption sur le territoire turc ou bien d’un total de six ans de travail, sauf indication contraire prévue dans les conventions multilatérales ou bilatérales.
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